企业职工基本养老保险是指国家根据我国法律规定，通过职工基本养老保险制度，为企业职工提供基本的养老保障。这是一项由国家和企业共同参与的社会保障制度，旨在保障职工在退休后能够获得一定的经济支持，维持基本生活水平。
根据我国《社会保险法》，企业职工基本养老保险是我国社会保障制度的非常重要组成部分。企业职工基本养老保险的基本原则包括“全民参保、个人权益、社会统筹、保险可持续”。这意味着所有在职企业职工都应参加基本养老保险，个人缴费后有权获得相应的养老金，社会各方共同承担养老保险风险，保障制度的可持续性。
企业职工基本养老保险的实施主体包括国家、地方政府和社会保险基金，企业和职工等。国家和地方政府负责制定相关政策和法规，监督管理养老保险基金的使用，确保保险资金安全。企业和职工按照规定缴纳养老保险费用，参与保险制度。
企业职工基本养老保险的保险范围包括企业职工、农民工和其他参加基本养老保险的人员。企业职工在职期间按照规定缴纳养老保险费用，退休后可以领取养老金。农民工等其他参保人员可以根据规定参加基本养老保险，享受相应的养老保障。
企业职工基本养老保险的养老金领取条件包括达到法定退休年龄、累计缴费年限等规定条件。企业职工在达到法定退休年龄后可以向社会保险基金领取养老金，享受基本生活保障。累计缴费年限越长，领取养老金的金额越高。
企业职工基本养老保险作为我国社会保障制度的非常重要组成部分，对于保障职工的基本养老权益、促进社会稳定和经济发展具有非常重要意义。企业职工应积极参与基本养老保险制度，按时缴纳养老保险费用，确保自身的养老权益，为社会保障制度的可持续发展作出贡献。
