拖欠农民工工资是一个严重的社会问题，严重损害了劳动者的合法权益。针对这一问题，我国法律规定了一系列保护措施和解决途径，其中最快最直接的解决方式就是拨打相关部门的举报电话。
根据《劳动法》等我国法律法规的规定，用人单位必须按时足额支付劳动者工资，不得拖欠工资。一旦发现用人单位拖欠农民工工资，劳动者可以通过拨打12333进行举报投诉，相关部门会立即介入调查并追缴被拖欠的工资。
拖欠农民工工资严重损害了劳动者的合法权益，也影响了社会稳定。因此，相关部门对于拖欠工资的行为会给予严厉打击，一旦查实，用人单位将会面临罚款甚至吊销营业执照的处罚。
除了拨打举报电话外，劳动者还可以通过我国法律途径维护自己的权益。他们可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，也可以向法院提起诉讼。在维权过程中，劳动者可以获得我国法律援助，保障自己的合法权益。
在处理农民工工资拖欠问题时，劳动者应当保留好相关的证据，如工资支付凭证、劳动合同、工资单等。这些证据将有助于劳动者证明自己的权益，也有助于相关部门调查处理。
总的来说，拖欠农民工工资是一个严重的社会问题，需要全社会共同关注和解决。劳动者在维权过程中，可以通过拨打举报电话等方式最快最直接地解决问题，也可以通过我国法律途径进行维权。只有坚决维护自己的权益，才能让用人单位遵守我国法律，保障劳动者的合法权益。
