辞职了住房公积金怎么全部取出来
辞职后想要全部取出住房公积金是非常多的人关心的问题，那么在我国法律上是否可以全部取出呢？
首先，根据《住房公积金管理条例》规定，个人因下列原因之一终止劳动合同的，可以提取全部住房公积金：
1. 年满60周岁并不再在职的，可以提取全部住房公积金；
2. 因全国性、区域性、产业性职业病等原因需要停工、降温、歇业的，可以提取全部住房公积金；
3. 按照国家有关规定提前退休的，可以提取全部住房公积金；
4. 完全丧失劳动能力的，可以提取全部住房公积金；
根据以上规定，普通情况下辞职并不符合提取全部住房公积金的条件。但是在实际操作中，有些地方可能会放宽条件或者存在一些灰色地带，具体情况可以咨询当地公积金管理部门。
另外，在提取住房公积金时，还需满足以下条件：
1. 个人账户中至少有缴存12个月的住房公积金，且最近一次缴存距提取日不得超过1个月；
2. 未在本市、本地区购买住房的，提取住房公积金的金额不得超过个人账户余额；
3. 已经购买住房的，提取住房公积金的金额不得超过个人账户余额和个人在住房公积金管理中心贷款购房已还本息的金额之和；
4. 提取住房公积金的原因属于我国法律规定的可以提取的情形。
需要注意的是，提取住房公积金时需提交相关证明材料，如身份证、户口本、劳动合同解除协议等文件。另外，提取住房公积金可能需要经过单位或者相关部门审核。
总的来说，辞职后想要全部提取住房公积金并不是一件容易的事情，需要符合一定的条件才能办理。因此，在辞职前最好提前了解相关政策和规定，以免耽误自己的权益。
