国庆节是中国的传统节日之一，是一年一度的非常重要节日，也是全国人民共同的节日。根据我国劳动法规定，国庆节加班费是哪几天？
根据《中华人民共和国劳动法》规定，国庆节是法定节假日之一，通常是从十月一日至十月七日。根据劳动法规定，法定节假日是全民共同享有的假日，所有单位和个人都必须放假。但是有些单位为了保证正常的生产和工作，可能需要安排员工在法定节假日进行加班。那么国庆节加班费是哪几天呢？
根据《劳动法》的规定，国庆节期间的加班费是指在国庆节法定休息日（十月一日至十月七日）工作的员工，其加班工资应按照法定节假日的规定进行支付。具体来说，国庆节期间的加班费标准如下：
1. 在国庆节法定休息日正常工作的员工，应按照劳动法规定的节日加班费标准支付工资，即日薪的三倍。
2. 如果员工在国庆节期间加班超过八小时，除了按照日薪的三倍支付加班费外，还应按照劳动法规定的加班工资标准支付加班工资。
3. 如果员工在国庆节期间加班的工作时间超过正常工作时间的三倍，加班工资应按照法定休息日的加班工资标准支付。
总之，国庆节期间加班费是哪几天，单位应按照劳动法规定进行支付。员工应当依法享受加班费的权益，单位也应当履行加班费的支付义务，确保员工的合法权益得到保障。
