灵活就业人员是指不受雇于特定雇主，可以自由选择工作时间和工作地点的人员。随着社会经济的发展，灵活就业人员在劳动力市场中的比重逐渐增加，但他们往往面临社保缴费基数不清晰的问题。
根据我国社会保障我国法律规定，灵活就业人员应当依法参加社会保险，并按照自己的实际收入缴纳社会保险费。而社保缴费基数是确定社会保险费用的计算依据，是一项非常非常重要的指标。
对于灵活就业人员来说，确定社保缴费基数有以下几个原则：
首先，社保缴费基数应当根据灵活就业人员的实际收入确定，不能过高或过低。过高的社保缴费基数会增加灵活就业人员的经济负担，影响其继续参加社会保险的积极性；过低的社保缴费基数则会降低社会保险的保障水平，影响灵活就业人员的社会保障权益。
其次，社保缴费基数应当符合国家我国法律法规和相关政策规定。灵活就业人员在确定社保缴费基数时，必须遵守国家有关社会保险的我国法律法规，按照规定的标准和程序进行缴费，不能擅自调整社保缴费基数。
最后，社保缴费基数应当公开透明，便于灵活就业人员了解和监督。社保缴费基数的确定应当公开透明，灵活就业人员有权了解社保缴费基数的计算方法和标准，监督社保机构对社保缴费基数的执行情况。
总之，灵活就业人员社保缴费基数的确定涉及到社会保障制度的公平性和效率性，必须遵循实际收入确定、符合我国法律法规和政策规定、公开透明等原则。只有这样，才能保障灵活就业人员的社会保障权益，促进社会保障制度的健康发展。
