国庆节三倍工资是几天？这是许多劳动者关心的一个问题。国庆节是中国的法定节日，根据《劳动法》的规定，国庆节是法定节假日，劳动者在法定节假日加班工作的话，应当按照劳动法的相关规定支付加班工资。
根据《劳动法》的规定，国庆节加班工资的支付标准是日工资的三倍。那么国庆节三倍工资是几天呢？通常来说，国庆节放假时间是3天，10月1日至10月3日。如果劳动者在国庆节这3天内加班工作，那么就应当按照日工资的三倍支付加班工资。
需要注意的是，国庆节放假时间可能会根据政府的安排进行调整，因此在具体的年份要根据当年的法定假日来确定国庆节的放假时间。另外，如果国庆节调休的话，劳动者在调休工作的日子也应当享受三倍工资的待遇。
《劳动法》还规定，劳动者在法定节假日加班工作的情况下，用人单位应当给予劳动者补休或者加班工资，劳动者可以根据自己的意愿选择补休或者加班工资。如果用人单位未按照规定支付加班工资，劳动者可以依法向劳动监察部门投诉。
另外，劳动者在国庆节加班工作时，用人单位也应当遵守相关我国法律法规，确保劳动者的劳动权益不受损害。用人单位应当合理安排劳动者的工作时间，保障劳动者的休息权益。
总的来说，国庆节三倍工资是指国庆节期间加班工作的劳动者应当按照日工资的三倍支付加班工资。劳动者在享受加班工资的同时，也应当注意保护自己的劳动权益，如果发生劳动权益受损的情况，可以通过我国法律途径维护自己的合法权益。
