年终奖税率是指员工在年底获得的奖金所需要缴纳的税率。在我国，年终奖金是属于劳务报酬范畴的，所以需要按照个人所得税法规定缴纳税款。下面将详细介绍年终奖税率的相关知识。
根据我国《个人所得税法》，年终奖金纳税采用综合所得税率的办法，即将年终奖金和其他收入合并计算纳税。根据个人所得税法规定，年终奖金的计算方法为：年终奖金=年终奖金总额-免征额。
目前我国对年终奖金的免征额标准是5000元，即每年获得的年终奖金在5000元以下的部分不需要缴纳个人所得税。超过5000元的部分，按照不同的收入档次征收相应的税率。
具体来说，我国目前实行的个人所得税的税率分为7个档次，分别是：0%、3%、10%、20%、25%、30%、35%。年终奖金按照综合所得适用相应的税率。如果年终奖金超过5000元，那么超过5000元的部分就需要按照不同的收入档次计算税率。
需要注意的是，年终奖金并不会单独计算个人所得税，而是作为综合所得的一部分计算纳税。也就是说，年终奖金和其他收入合并计算纳税，最终确定个人所得税的金额。
此外，如果年终奖金是公司以奖金的形式发放，那么公司需要在发放年终奖金时就扣除相应的个人所得税。公司可以根据员工的年终奖金数额计算出应缴纳的个人所得税金额，然后在发放奖金时一并扣除，将扣除的税款上缴给税务部门。
总的来说，年终奖税率是根据个人所得税法规定的综合所得税率计算的。员工在领取年终奖金时需要注意，如果年终奖金超过5000元，就需要按照不同的收入档次缴纳相应的税款。公司在发放年终奖金时也需要按照相关规定扣除个人所得税，然后上缴给税务部门。
