国庆法定假日是3天还是7天，这是一个常见的疑问。根据我国《劳动法》，国庆是我国的法定节假日之一，而法定节假日的安排是由国务院规定的。
根据《劳动法》，我国规定法定节假日共有11天，分别是元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等。而国庆节通常是从10月1日到10月7日，共7天。这也意味着，国庆法定假期是7天。
根据《劳动法》规定，国家规定的法定节假日为休息日，应当放假，用人单位不得以补休的方式代替。而对于需要连续工作的单位，应当根据国家规定的办法，给予补休或者安排补偿。
在国庆节期间，用人单位应当给予员工正常的带薪休假，而且不得要求员工加班工作。如果员工需要在法定节假日工作的，用人单位应当按照国家规定的办法，给予补偿或者安排补休。
在国庆节期间，用人单位也应当根据国家规定的法定节假日工资支付标准，给予员工相应的带薪休假待遇，如果员工需要在法定节假日工作的，用人单位应当按照国家规定的办法，给予加班工资或者安排补休。
总的来说，国庆法定假期是7天，用人单位应当按照国家规定的办法，给予员工正常的带薪休假待遇，不得强制加班工作。希望广大员工在国庆节期间能够享受愉快的假期，也希望用人单位能够依法履行好相关的义务和责任。
