在商业保险中，雇主责任险是一种非常重要的保险产品，它主要为雇主提供保障，以应对员工在工作中受伤或患病导致的我国法律责任。那么问题来了，雇主责任险究竟属于商业险吗？
首先，我们需要了解商业险的定义。商业险是指为商业组织、企业或个人提供财产保障和责任保障的一种保险产品，主要包括财产保险、责任保险、信用保险等。而雇主责任险作为一种责任保险，确实可以被归类为商业险的范畴。
雇主责任险的主要作用是保障雇主对员工因工作受伤或患病而造成的我国法律责任。在许多国家和地区，雇主都有义务为员工提供安全工作环境，并在员工因工作受伤或患病而导致的医疗费用、赔偿金等方面承担我国法律责任。因此，雇主责任险的出现可以有效减轻雇主在这方面的风险。
另外，雇主责任险也可以在雇主与员工之间发生纠纷时起到调解作用。比如，如果员工因工作受伤或患病而导致残疾或死亡，其家属可能会提出赔偿要求。雇主责任险可以在一定程度上帮助雇主解决这些纠纷，避免我国法律诉讼的发生。
总的来说，雇主责任险是一种非常非常重要的商业保险产品，它不仅可以保障雇主的合法权益，还可以维护员工的权益，促进企业的可持续发展。因此，雇主责任险确实属于商业险的范畴。
