国庆法定假日是3天还是7天？这个问题一直备受争议。根据《中华人民共和国劳动法》，国庆节是法定节假日，但具体法定假日的天数却没有明确规定。
根据我国《劳动法》的规定，国家规定的法定节假日包括元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等。而在《劳动法》中规定，每年的元旦、春节、清明节、劳动节、国庆节是法定假日。然而，在《劳动法》中并没有具体规定国庆节的假期天数。
据《国务院办公厅关于2019年部分节假日安排的通知》，2019年国庆节放假安排为10月1日-10月7日，共7天。而根据《国务院办公厅关于2018年部分节假日安排的通知》，2018年国庆节放假安排为10月1日-10月7日，也是7天。
根据以上资料，我们可以看出国庆节的放假天数并没有固定，而是由国务院根据实际情况来决定。因此，国庆法定假日的天数并不是固定的，可能是3天，也可能是7天。
需要注意的是，根据《劳动法》，在法定节假日正常上班的，用人单位应当按照劳动合同的约定支付加班工资。而在国家规定的法定节假日正常上班的，用人单位应当安排补休或者支付加班工资。
总的来说，国庆法定假日的天数是由国务院具体规定的，可能是3天，也可能是7天。需要特别留意国务院发布的放假通知，以确定具体的放假安排。
