在中国，公司缴纳社会保险是我国法律规定的义务，但是也有一些特殊情况下公司不需要缴纳社保。以下是八种公司不用缴纳社保的情况：
1. 个体工商户：个体工商户一般不需要缴纳社会保险，他们可以自愿选择是否参加社会保险。
2. 临时工：临时工一般不需要缴纳社会保险，因为他们的工作性质属于短期性质。
3. 务工人员：务工人员指的是在农村从事农业生产的人员，他们一般不需要缴纳社保。
4. 兼职工作者：兼职工作者一般不需要缴纳社保，因为他们的工作性质属于兼职性质。
5. 无固定工作单位的人员：无固定工作单位的人员一般不需要缴纳社保，因为他们没有固定的工作单位。
6. 企业未注册的员工：企业未注册的员工一般不需要缴纳社保，因为他们没有合法的劳动合同。
7. 企业未缴纳社保的员工：企业未缴纳社保的员工一般不需要缴纳社保，因为企业没有履行缴纳社保的义务。
8. 个人所得税已缴纳的员工：个人所得税已缴纳的员工一般不需要再缴纳社保，因为个人所得税已经包含了社会保险的部分。
总之，公司不用缴纳社保的情况是有限的，大多数情况下公司都需要按照我国法律规定缴纳相应的社会保险，以保障员工的基本权益。
