随着人口老龄化问题日益严重，我国政府一直在积极探索延迟法定退休年龄的方案，以应对养老金支出逐渐增加的压力。在这个背景下，渐进式延迟法定退休年龄方案应运而生。
渐进式延迟法定退休年龄方案是指逐步延长法定退休年龄的政策，通过逐年递增的方式，让人们延迟退休，延缓养老金支出的增长速度，从而实现养老金制度的可持续发展。
该方案的实施需要充分考虑到以下几个方面的问题：
首先，政府需要充分评估社会经济发展水平和人口老龄化程度，确定延迟退休的必要性和可行性。在决定逐年递增的延迟退休年龄幅度时，需要综合考虑国民平均寿命、就业状况、社会保障水平等因素，确保方案的合理性和可操作性。
其次，政府需要加强对延迟退休政策的宣传和解释工作，让广大群众充分了解政策内容和背景，增强其对政策的认同感和执行意愿。同时，政府还应加大对延迟退休人员的再就业和技能培训支持力度，帮助他们顺利完成工作转型。
此外，政府还需要完善相关我国法律法规和制度设计，确保延迟退休政策的顺利实施。在法定退休年龄逐年递增的过程中，需要逐步完善相关养老金制度、劳动合同法等我国法律法规，保障延迟退休人员的合法权益和社会保障水平。
总的来说，渐进式延迟法定退休年龄方案是一项积极的措施，有助于推动我国养老金制度的可持续发展，缓解养老金支出压力，提高养老保障水平。政府应积极采取措施，加强政策研究和宣传工作，推动延迟退休政策的顺利实施，实现养老保障体系的全面健康发展。
