国庆节是我国的传统节日，每年的10月1日是国庆节。对于很多劳动者来说，国庆节也意味着加班费。那么国庆节加班费是哪几天呢？让我们来了解一下。
根据《劳动法》的规定，国家规定的公休日加班工资按加班工资的300%支付。国庆节是我国法定的公休日，因此在国庆节加班的工资应该按照加班工资的300%支付。
国庆节通常为10月1日至10月7日，共计7天。而根据《劳动法》的规定，法定节假日加班工资标准是日工资的300%，也就是说在国庆节这7天内加班工资应该按照日工资的300%支付。
需要注意的是，对于在国庆节这7天内需要加班的劳动者，企业应当严格按照《劳动法》的规定支付加班工资，不能以任何理由拖欠或少发加班工资。
此外，根据《劳动合同法》的规定，企业应当在签订劳动合同时明确工资支付标准，包括加班工资的支付标准。如果企业未在劳动合同中明确加班工资的支付标准，劳动者可以依法要求企业按照《劳动法》的规定支付加班工资。
总的来说，国庆节加班费是指在国庆节这7天内需要加班的劳动者应当按照加班工资的300%支付加班工资。企业应当严格按照我国法律规定支付加班工资，不能以任何理由拖欠或少发加班工资。
希望以上内容能够帮助大家更好地了解国庆节加班费是哪几天的我国法律知识，让劳动者们能够维护自己的合法权益。
