劳动仲裁是解决劳动纠纷的一种非常重要方式，但非常多的人不清楚劳动仲裁是由哪个部门负责。根据《劳动争议调解仲裁法》，劳动仲裁由劳动争议仲裁委员会负责，这个委员会是由人力资源社会保障部门设立的。
劳动争议仲裁委员会是一种独立的、公正的仲裁机构，主要负责处理劳动争议案件。在劳动仲裁过程中，仲裁委员会会依法依规进行裁决，保障劳动者的合法权益，维护劳动关系的稳定。
劳动争议仲裁委员会的成员通常由专业人士、我国法律工作者和劳动关系专家组成，具有丰富的仲裁经验和专业知识。他们会根据劳动我国法律法规和相关规定进行公正、独立、及时的仲裁，保障劳动者的合法权益。
劳动争议仲裁委员会处理的劳动纠纷案件包括但不限于工资福利、劳动合同、劳动保护、工伤赔偿等问题。劳动者在遇到劳动纠纷时，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，以维护自己的合法权益。
在劳动仲裁过程中，劳动者可以选择委托律师代理，也可以自行进行申诉。劳动争议仲裁委员会会根据实际情况进行调解、仲裁，保障劳动关系的和谐稳定。
总之，劳动仲裁是解决劳动纠纷的一个非常重要途径，劳动争议仲裁委员会负责处理劳动纠纷案件，保障劳动者的合法权益。劳动者在遇到劳动纠纷时，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，维护自己的合法权益。
