在中国，社保是一项非常非常重要的社会保障制度，对于每个参保人来说都至关非常重要。但是非常多的人对于社保的具体规定并不了解，特别是关于缴纳社保多少年能够领多少钱的问题。今天，我们就来探讨一下45岁开始缴纳社保，60岁能够领取多少钱的相关我国法律知识。
首先，根据中国的社会保障制度规定，一般情况下，参保人需要在达到法定退休年龄时才能领取养老金。法定退休年龄在中国通常为60岁，但根据不同地区和行业的规定也有所不同，因此具体以当地规定为准。
对于45岁开始缴纳社保的参保人来说，根据我国的社保制度规定，一般情况下需要连续缴纳15年及以上才能够领取养老金。因此，45岁开始缴纳社保的参保人在60岁时是可以领取养老金的。
那么，具体能够领取多少钱呢？根据我国的社保制度规定，养老金的发放标准是根据参保人的缴费年限和缴费金额来确定的。一般情况下，参保人缴纳的社保金额越多，缴费年限越长，领取的养老金金额也会相应增加。
具体来说，我国的社保制度中设定了一定的养老金计算公式，其中包括基础养老金和个人账户养老金两部分。基础养老金是根据参保人的缴费年限和缴费金额来确定的，而个人账户养老金则是根据参保人个人账户中的积累金额来确定的。
因此，对于45岁开始缴纳社保的参保人来说，在60岁时能够领取的养老金金额取决于其缴费年限和缴费金额。一般情况下，参保人缴费年限越长，缴费金额越多，领取的养老金金额也会相应增加。
总的来说，45岁开始缴纳社保的参保人在60岁时是可以领取养老金的，具体能够领取多少钱取决于其缴费年限和缴费金额。因此，参保人在缴纳社保时应该充分了解社保制度的相关规定，合理规划自己的社保缴费计划，以确保在老年时能够获得足够的养老金保障。
