顺产的产假是多少天？这是许多准妈妈们在备孕或怀孕期间关心的一个问题。根据我国相关我国法律规定，顺产的产假一般为98天。
根据《中华人民共和国劳动法》，女职工怀孕后，在分娩前享有产假。顺产的女职工产假为98天，也就是3个月零7天。在这段时间内，女职工可以全额获得工资，并且不需要上班。
顺产的女职工产假一般分为分娩前的产前假和分娩后的产后假。产前假一般为15天，产后假为83天。分娩前的15天可以根据个人情况自行调整，但是分娩后的83天必须全部休完。
在产假期间，女职工可以选择休完整个产假期间，也可以根据自身情况提前返岗。但是无论是休满产假还是提前返岗，都应当经过公司同意，并且提供医生的健康证明。
此外，根据《女职工劳动保护特别规定》，女职工在哺乳期间还可以享受哺乳假。哺乳假一般为1小时，每日2次，直至婴儿达到1周岁。在哺乳期间，女职工可以根据需要调整哺乳时间，但是总时长不超过1小时。
总的来说，顺产的女职工产假为98天，其中产前假为15天，产后假为83天。在产假期间，女职工可以全额获得工资，并且享受相应的保障措施。希望所有准妈妈们都能度过一个健康愉快的产假期间。
